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其实何志伟真的不知道应该说高兴还是难过，可能对于腾龙集团这么快就召开了董事会，讨论对宜居的看法，真的是悲喜交加。
可以看的出来，虽然腾龙集团犹如一个大象一般的巨大，但是反应速度还是不错。
腾龙集团的会议还在继续，这由不得腾龙集团重视，这么多年来腾龙集团的挑战者太多了，但是至今还没有一个企业让腾龙集团感觉到威胁。
腾龙集团的双战略发展，让企业内部进行竞争，而竞争的结果是其他的社交企业都一个个的死去。
小马哥生气不是没有道理的，虽然小马哥一再强调要有危机意识，但是多年来顺风顺水的生活，让很多人失去了警惕的意识。
宜居已经拥有了一亿的用户，下面的人才将这个事情报过了，小马哥一使用就立马感觉到了巨大的威胁性。
“马总，我建议可以派人过去谈一谈，或许可以收购宜居，他们作为一个初创企业，只要条件足够的吸引人，那么他们未必能够拒绝。”一个高管说道。
“这是一个方向，还有没有？”小马哥问道。
“我觉得收购是一个方向，但是他们是一个用户数量过亿的企业，那么收购的困难度是很大的，所以我认为以投资更好的方式，然后慢慢纳入腾龙系。”另一个高管提出了一个更为稳妥的方式。
“现在还有一个问题要重视，阿内系对于宜居的投资，恐怕后期会面临巨大的问题。”一个年纪比较大的高管说道。
‘这倒是个问题，阿内系的社交梦一直都没有停下来。’
“那有没有可能复制过来，宠物我们做了很多年，现在花大精力去研发，未来还是有很大的希望重新超越，比较社交软件不仅仅是一个宠物的问题。”
腾龙的高管团队纷纷建言，虽然大家也有很大的压力，但是并没有太过放到心上，他们的建议也是因为小马哥的态度，纷纷表态而已。
小马哥开会的风格就是如此，基本上听大家说，如果没有问题他就不再多说，有问题的话会进行总结一下，方向基本上不会有问题。
腾龙集团毕竟是一个超级的互联网企业，市值几万亿，自然不会把过多的精力放到宜居身上。
高层有了决定之后，下面的投资部门立马安排飞往中州市，腾龙系的投资部可以说是非常厉害的，国内众多的独角兽企业都是被腾龙系投资出来的，称之为半边天也不为过。
所以投资部经理对于投资宜居，一点压力都没有，找到了宜居科技之后，表明了身份之后，立马被请到了会议室。
乔永水亲自过来接待，虽然宜居发展的势头不错，但是跟腾龙系这样纵横国内十多年的巨头对话，心里的底气还是差一点的。
“您好，我是宜居科技的CEO乔永水”，乔永水主动介绍道。
“您好，乔总，我是腾龙集团投资部的王文，很感谢乔总的接见。”王文
说道。
“王经理客气了，不知道王经理的来意是什么？”乔永水装糊涂道。
“是这样的，我们希望进入宜居科技的下一轮的融资，融资无上限，条件可以好好谈。”王文给出了足够的诚意。
“王经理，真的不好意思，我们刚刚吃融资了一个亿，现在还没有开启新一轮的融资的计划。”乔永水拒绝道。
“乔总，您可以听一听我的条件，我们对于宜居科技的估值为一百亿，我们可以投资十亿，获取百分之十的股份，不干涉贵公司的正常发展。”王文给出了条件。
乔永水听后，心里要说不动心那是假的，今年最热的共享单车，一年估值过百亿，已经被称作创业奇迹了，而宜居从十亿到一百亿只用了一个月，这就是夸张。
但是给出的条件再优秀，乔永水也不能答应，因为何志伟有交代，今年不再计划融资。
“王经理，说真的您的条件我非常的心动，但是我们何总交代下来的，今年不会在开启融资计划，所以真的抱歉。”乔永水说道。
乔永水也觉得挺自豪的，这一段时间可以说见到了国内最顶级的投资公司的投资人，强如BA这样的超级巨头，也是嗷嗷的过来投资。
不仅仅是腾龙系，阿内系一直联系乔永水，表示如果需要开启投资，随时联系，估值多少都可以，投资无上限。
而现在腾龙系又来一个投资无上限，简直是心跳的感觉。
“真的不考虑吗？腾龙系的资源都可以为宜居开启。”王文最后争取道。
“真的不好意思，这样如果明年开启融资的时候，我们会第一时间通知贵公司。”乔永水说道。
“好吧。”王文无奈的告辞。
一出了宜居科技的办公室，王文立马跟公司高层进行了汇报，高层回复“知道了。”
对于腾龙系来说，如果不能够成为朋友，那么最好的办法就是复制他，封杀他，而这也是腾龙系多年来一直用的策略。
腾龙系的首席技术官黄历金，收到高层的安排之后，立马组织人员对于宜居宠物进行分解，黄历金说道：“我们的时间不多，必须在最短的时间内拿下。”
“黄总，宜居宠物我们研究过，恐怕我们短时间内解决不了。”一个技术人员说道。
“解决不了也要解决，如果实在解决不了，那么只能跟国外的技术团队合作，智能宠物是必须做出来。”黄历金说道。
“好吧。”技术人员回答道。
对于腾龙系来说，想要破解宜居宠物，可以说是非常困难的一件事，因为宜居宠物的源代码是由何志伟设立的，宜居宠物最大的能力就是不断的自我学习。
通过不断的学习，将会便的更加的智能化，最终有一天会成为超级大脑的存在，而且这个技术是超过了现在的技术，想要打破这个壁垒会非常的困难。
但是对于腾龙系来说，研发出
来比之前也会容易许多，因为过去没有这样的一个产品，去创造出来一个产品，那么就是从零到一，这对于很多企业来说就是非常困难的。
但是只要出现了一个产品，那么复制过来，困难程度就会简单许多，所以黄历金从有信心一定能够搞出来。
而对于腾龙系来说，不仅仅是从技术上的追赶，最简单粗暴的做法就是在腾龙系旗下的社交软件里面，不再能够分享宜居的下载，一点击下载就会提示有巨大的风险。
这对腾龙系来说是非常常用的技巧，而且你就算去打官司也没有用，很多初创企业就是这么慢慢被搞死的。
虽然少了腾龙系的这样一个巨大的传播平台，但是宜居还有阿内系的平台可以用，阿内系现在看到了宜居的发展，激动的不行，努力的帮助宜居增加曝光度。
而还有一个百东集团，则是居中的一个状态，宜居给钱做推广，那么他就积极的帮忙推广，也算是给宜居创造了一个良好的发展环境。
而腾龙系也是从各个方面对宜居进行打压，就像阿内系对于其他的电商企业，进全力消灭的状态，而腾龙系对于宜居也是要灭掉的心态。
因为腾龙系的本质来说就是社交作为基础，正是有了这十亿的用户才会无往不利，不论复制什么都可以迅速的将其他的竞争对象灭掉，
而腾龙系的全力打压，让宜居也感受到了压力，宜居的曝光度迅速的下降，用户的注册数量也慢慢的降低。
针对这种情况，何志伟专门开会跟所有的管理层进行交流，何志伟说道：“我们现在面对腾龙系的全力打压，这对于我们来说是一个很好的事情，所有我很高兴。”
“可能大家会觉得，宜居发展受到了压力为什么我还这么高兴？”
“那我现在就告诉大家，正因为有了腾龙系的打压，我们才能够沉浸下来，慢慢的将产品做到极致，用户体验才会好起来。”
“就如同现在的共享单车一样，在资本的作用下，迅速的膨胀起来，短短一年的时间就开启了多次融资，然后就开始无尽的烧钱，这种结果最后不是两败俱伤就是合并的命运。”
“但是正是他们在跑马圈地，努力的扩大企业的规模，那么企业的管理、文化必然跟不上，就像我们现在的同事增加了三倍，但是效率是否也增加三倍？”
“在公司的每一个同事，是否跟我们一样，有着一个共同的愿景？”
何志伟说了很多，可以说在这一次的会议上，统一了大家的思想，也让有些动摇的军心重新稳定。
“何总说的对，我们现在用户数量增加的速度虽然减少了，但是用户数量的增加依然很多。我们服务好现在的用户，让用户成为我们的自来水，这样明年将会进入一个爆发期。”乔永水补充道。
可以说经过这一次的会议，让宜居科技的所有人，对于未来的发展又充满了信心。